Portfolio

• Opdrachten 2001-2011 (selectie)

  Interim management

• 2010-2011
• Opdrachtgever: LVO Maastricht
• Opdracht: Locatiedirecteur a.i. Sint-Maartenscollege Maastricht
• 2010
• Opdrachtgever: Openbaar Voortgezet Onderwijs Apeldoorn
• Opdracht: Beëindiging school
• 2009
• Opdrachtgever: Interstudie NDO
• Opdracht: Vervanging teamleider unit Leiderschapsontwikkeling
• Opdrachtgever: SG Were Di Valkenswaard
• Opdracht: Tijdelijke vervulling functie directeur havo/vwo
• 2007-2008
• Opdrachtgever: ROC Rivor (Rivierenland)
• Opdracht: Opbouwen afdeling Maatwerk en Advies ROC Rivor (contractonderwijs)
• 2007
• Opdrachtgever: Scholengemeenschap Venlo e.o.
• Opdracht: Waarnemen campusdirecteur

• 2005-2006

• Opdrachtgever: Isendoorn College Warnsveld

• Opdracht: Conrector bovenbouw havo/vwo/tvwo, ontwerpen Tweede Fase 2007

• 2003-2004

  Opdrachtgever: CVOE Amersfoort

  Opdracht: Ondersteuning en coaching directeur, waarnemen adjunctdirecteur VO-school (vmbo)

• 2002-2003, 2003-2004

  Opdrachtgever: ROC A12

  Opdracht: Waarnemen taken lid College van Bestuur

  2001

  Opdrachtgever: BOOR (Rotterdam)

  Opdracht: Waarnemen rectoraat VO-school (vwo/havo/vmbo-t)

  Teamontwikkeling

• 2009-2010

• Opdrachtgever: Chr. VO Almelo
• Ondersteunen teamontwikkeling havo/vwo

• 2008-2009

• Opdrachtgever: Esprit SG

• Ondersteunen teamontwikkeling

• 2007-2008

• Opdrachtgever: Grotius College Delft

• Opdracht: Ondersteunen teamontwikkeling

• 2005-2006

• Ondersteunen teamontwikkeling Regiocollege ZW

• Opdracht: leren werken in resultaatverantwoordelijke teams

• 2003-2004

• Opdrachtgever: OSG Piter Jelles Leeuwarden

• Opdracht: Ontwikkeling deelscholen in PJ-scholen

  Resultaat: Helder concept voor deelscholen, teams begeleid in positionering, taakopvatting, opstellen teamplan, samenwerking en communicatie binnen het team, ondersteuning teamleiders gericht op teamcoaching.

• 2002-2004

• Opdrachtgever: OGVO Venlo

• Opdracht: Ontwikkeling 3 campussen van OGVO tot teamorganisatie

  Resultaat: Ondersteuning teamcoördinatoren in opbouw van hun teams, scholing teamcoördinatoren o.g.v. managementvaardigheden, ontwikkeling teamplannen, ondersteuning directieleden in coaching teamcoördinatoren

• 2002-2004

  Opdrachtgever: CSG Het Streek

  Opdracht: Teamontwikkeling en onderwijsontwikkeling ondersteunen

  Resultaat: Expliciete rol voor teamleiders in de ontwikkeling van onderwijs, pedagogisch en didactisch handelen en begeleiding van leerlingen.

• 2001-2003

  Opdrachtgever: ROC Landstede

  Opdracht: Begeleiding resultaatverantwoordelijke teams

  Resultaat: Verhelderen positie teams, rollen en taken van teamleden, opstellen teamplannen, sturen op resultaten

• 2001-juni 2002

  Opdrachtgever: OSG Aletta Jacobs

  Opdracht: Ontwikkeling kernteams vmbo

  Resultaat: Begeleiding teams, taakverheldering, opstellen teamplannen, taakverdeling binnen team, communicatie binnen teams

  Management development

  2007-2008

• Opdrachtgever: Iselinge Hogeschool
• Opdracht: Uitlijnen organisatie
• Resultaat: nieuwe structuur, verbetering samenwerking MT en middenmanagement

• 2006-2008

  Opdrachtgever: Grotius College Delft

  Opdracht: MD traject voor leidinggevenden

  Resultaat: Professionalisering, versterking leiderschapskwaliteiten, teambinding ontwikkelen

• 2003-2004

• Opdrachtgever: ROC Leiden

  Opdracht: Ontwikkeling integraal management binnen ROC

  Resultaat: Verhelderen rollen management en staf, verbeteren overlegstructuur, verbeteren interne communicatie.

  2001-juni 2002

  Opdrachtgever: Emmacollege

  Opdracht: Training middenmanagement

  Resultaat: Rolverduidelijking coördinatoren, training managementvaardigheden

  Kwaliteitszorg

  2005- 2006

  Opdrachtgever: Noordelijke Onderwijsalliantie

  Opdracht: Begeleiding collegiale visitatie

  Resultaat: Organisatie traject collegiale visitatie, begeleiding schoolwerkgroepen, begeleiding interne visitatiecommissies, schrijven concept visitatierapporten.

• 2002- 2003

• Opdrachtgever: OSG PJ Leeuwarden

  Opdracht: Begeleiding collegiale visitatie

  Resultaat: Organisatie traject collegiale visitatie, begeleiding schoolwerkgroepen, begeleiding interne visitatiecommissies, schrijven concept visitatierapporten.

  2004- 2004

  Opdrachtgever: OSG De Rede

  Opdracht: Ontwikkelen resultaatgestuurde kwaliteitszorg

  Resultaat: Ontwikkelen balanced scorecard, ontwikkelen meetinstrumentarium, begeleiding opstellen doelen op school- en sectorniveau.

• Bestuur en management

• 2008-2009
• Opdrachtgever: Scholengroep OMB
• Uitwerken nieuwe bestuurs- en organisatiestructuur
• 2008
• Opdrachtgever: Gemeente Lelystad
• Onderzoek verzelfstandiging c.q. op afstand plaatsen van openbaar primair en speciaal onderwijs
• 2007
• Opdrachtgever: Bestuur SOPOH
• Onderzoek bestuurs- en organisatiestructuur PO scholengroep
• 2006

  Opdrachtgever: SKOVV

  Opdracht: Advies nieuwe bestuursstructuur

  Resultaat: Rapportage over inrichting en proces, bestuursvoorstel, richtlijnen noodzakelijke documenten

• 2005

  • Opdrachtgever: Udens College

  • Opdracht: Advies bestuurs- en organisatiestructuur

    Resultaat: Rapportage over inrichting en proces, vanuit richtlijnen good governance

  • Fusiebegeleiding

  • 2009-2010

  • Begeleiding fusie Samenwerkingsverbanden Flevoland

  • 2004 - 2007

    Opdrachtgever: Besturen VO Lelystad

    Opdracht: Begeleiding fusie VO

    Resultaat: Afgerond 1-8-2007

• Tussen 1995 en 2005 heb ik een achttal fusies begeleid in VO en PO.

  • Bemiddeling

    Diverse opdrachten bij conflicten tussen medewerkers, tussen management en MR, tussen medewerkers en management rond functie, binnen vakgroepen, enzovoort.

    Coaching

    Coaching van startende en zittende managers.

    
    

naar begin

naar home

Rijksstraatweg 85, 6573 CK Beek-Ubbergen
telefoon 024-6844904 | mobiel 06-11004305
e-mail: